Vállalati tranzakciókkal foglalkozó jogászaink kellő tapasztalattal rendelkeznek ahhoz, hogy az Ön humánpolitikai kihívásait zökkenőmentesen és hatékonyan kezeljék minden új ügylet során.
Egy jelentős egyesülésnél, felvásárlásnál, közös vállalkozásnál vagy kiszervezésnél az izgalom hevében a munkatársakra gyakran kevesebb figyelem jut, pedig a munkaerővel kapcsolatos problémák jelentős hatással vannak bármely nagyobb tranzakció sikerére. Részletesen kidolgozott előzetes terv nélkül az üzlet kisiklatható, és az ügyletet követő integráció sokkal nehezebbé válhat, hiszen az emberi oldal nagyon összetetté teszi ezt a területet. Ez egy amúgy is komplex és jelentős ügylet ijesztő részének tűnhet, ha Ön egy munkáltató, vagy egynyugdíjalapot kezel. Munkaügyi és nyugdíjjogászokból álló, jelentős globális csapatunk speciális tapasztalatokkal rendelkezik a vállalati tranzakciók terén, és közvetlenül együttműködik a törvényhozó és szakpolitikai szervekkel az Egyesült Királyságban, Európában, az EMEA-régióban és az Egyesült Államokban.
Az ügylet tervezésétől és a tárgyalásoktól kezdve Ön mellett állunk, a lehető legjobb eredmény felé irányítjuk a tranzakciót, és biztosítjuk a zavartalan átmenetet. Zökkenőmentes szolgáltatást nyújtunk Önnek a kezdeti helyzetfelméréstől és az ügylet strukturálásától kezdve a tranzakció minden egyes lépésén keresztül az aláírásig, a lezárásig és az integrációig. Megfelelő tapasztalattal rendelkezünk ahhoz, hogy végigkísérjük Önt a nagyobb nemzetközi átcsoportosításokon, az összetett kiszervezési és visszaszervezési megállapodásokon keresztül, valamint a munkaerő tranzakció előtti és utáni integrációja során.
Ügyvédeink széleskörű tapasztalattal rendelkeznek a vállalati tranzakciók átvilágításában és a nyugdíj- és munkavállalói juttatásokkal kapcsolatos tanácsadásban is, és szükség esetén bevonjuk adó- és társasági jogi csapataink munkatársait is. Tanácsot adunk a kormányzati szabályozó hatóságokkal való kapcsolataira vonatkozóan is, valamint azzal kapcsolatban, hogy mi történik a nyugdíj- és munkavállalói juttatási jogokkal és kötelezettségekkel a tranzakció eredményeként. Egy vállalati tranzakció munkaügyi, foglalkoztatási, nyugdíj- és juttatási elemeinek sikeres végrehajtása nagy kihívást jelenthet, ezért gondoskodjon róla, hogy már a kezdetektől fogva elkötelezett jogi támogatást kapjon.
Nemzetközi jogászaink az adatvédelmi és technológiai jog minden területén segítséget nyújtanak Önnek. Ezen a területen szerzett jelentős tapasztalataink többek között a következők:
- több mint 24 globális joghatóságot - köztük az Egyesült Államok 50 államát, Puerto Ricót, az Egyesült Királyságot és az EU-t - lefedő, a jogsértésekre reagáló irányelvek és eljárások megtervezése és működtetése, valamint proaktív tanácsadás az adatvédelemmel és biztonsággal kapcsolatban új termékek fejlesztése során egy Fortune 50 tőzsdén jegyzett technológiai vállalat számára
- észak-amerikai és nemzetközi kiberbiztonsági szakértőként tanácsadás egy Fortune 50 olaj- és gázipari nagyvállalat számára (beleértve a globális jogsértésekkel és a TSA kritikus csővezetékek kiberbiztonságára vonatkozó biztonsági irányelveknek való megfeleléssel kapcsolatos tanácsadást), valamint kiemelt kiberbiztonsági és adatvédelmi tanácsadóként egy globális Fortune 500 vegyipari vállalat számára, beleértve egy újonnan felvásárolt vállalkozásnak a globális működésébe való integrálásával kapcsolatos, több joghatóságot érintő adatvédelmi ügyeket is
- biztosítók, befektetési társaságok, banki és egyéb pénzügyi szolgáltató vállalatok és igazgatótanácsaik számára tanácsadás a kiberbiztonsági/magánéletvédelmi programjaik és politikáik hatékonyságával és szabályozási elfogadhatóságával, új termékeik bevezetésével, az adatmegosztással és a szállítói ellátási lánc megközelítéseivel, valamint a végrehajtási intézkedésekkel és a kapcsolódó követelések kezelésével kapcsolatban, többek között New York állam pénzügyi szolgáltatásokért felelős minisztériumával, az Egyesült Királyság, az EU, Hongkong és más globális adatvédelmi és pénzügyi szabályozó hatóságokkal szemben
- globalizált adatfeldolgozási feltételek kidolgozása (beleértve a határokon átnyúló adattovábbítást is) több mint 35 joghatóságban, valamint az USA 50 államában és Puerto Ricóban történő felhasználásra egy globális autófinanszírozási vállalat számára, valamint csoporton belüli adatmegosztási és adattovábbítási kockázatértékelési megközelítések kidolgozása a fogyasztói, technológiai, élettudományi és egyéb ágazatokban tevékenykedő ügyfelek számára
- tanácsadás egy ázsiai csendes-óceáni központú pénzintézetnek az adatmegőrzési és lokalizációs kötelezettségeivel kapcsolatban 22 joghatóságban Óceánia, az ázsiai csendes-óceáni térség és a Közel-Kelet területén
Fő kapcsolattartók