Nová úprava rozvodu a péče o děti


Lidé Specializace Services Bankovnictví a Finance Bankovnictví a Finance Financování majetku a leasingu Kapitálové trhy Korporátní dluhy Pákové financování Projektové, energetické a infrastrukturní financování Financování nemovitostí Restrukturalizace a insolvence Sekuritizace a strukturované financování Financování obchodu a vývozu Hospodářská soutěž a mezinárodní obchod Hospodářská soutěž a mezinárodní obchod Mezinárodní sankce a kontroly vývozu Stavebnictví a inženýrství Korporátní právo a fúze a akvizice Korporátní právo a fúze a akvizice Kapitálové trhy Správa a řízení společností Mezinárodní reorganizace společností Společné podniky Fúze a akvizice Equity Rizikový kapitál Firemní kriminalita Firemní kriminalita Mezinárodní sankce a kontroly vývozu Vyšetřování a vymáhání předpisů Ochrana osobních údajů, bezpečnost a technologie Ochrana osobních údajů, bezpečnost a technologie Kybernetická bezpečnost Ochrana osobních údajů Informační právo Zaměstnanost, práce a důchody Zaměstnanost, práce a důchody Podnikové transakce Diverzita, rovnost, odměňování a diskriminace Zaměstnanecké výhody a odměňování vedoucích pracovníků Zaměstnanost Pracovněprávní spory Pracovněprávní spory Regulace a dodržování předpisů v pojišťovnictví Duševní vlastnictví Soudní spory Soudní spory Obchodní spory Spory ve stavebnictví Spory v oblasti energetiky Spory a vyšetřování v oblasti finančních služeb Podvod Spory o veřejné zakázky Spory o nemovitosti Vyšetřování a vymáhání předpisů Soukromá klientela Soukromá klientela Family offices services Nemovitosti Nemovitosti Firemní nemovitosti Spory o nemovitosti Financování nemovitostí Strategické smlouvy Strategické smlouvy Modernizace smluv Outsourcing Strategická partnerství Daně Industries Spotřebitele Spotřebitele Luxury Maloobchod a volný čas Energetika Energetika Hydrogen Finanční služby Finanční služby Korporátní bankovnictví a kapitálové trhy Soukromý kapitál Retailové bankovnictví a spotřebitelské financování Vlády a infrastruktura Průmyslové podniky Průmyslové podniky Automobilový průmysl Výrobní a průmyslové inženýrství Přírodní vědy a zdravotní péče Nemovitosti Nemovitosti Investice do nemovitostí Technologie, média a telekomunikace Zdroje Insights Nástroje pro klienty Akce a školení Business témata O nás O nás Firm leadership Cíl a hodnoty Odpovědné podnikání Komunita Diverzita a inkluze Udržitelnost Pro Bono Pro Bono Alumni Aktuality Careers Kariéra Žádost Proč právě my? Advokáti a partneři Obchodní profesionálové Studenti a Čerství absolventi Kanceláře Česká republika Navštivte hlavní stránky Vyberte místní verzi stránek Angola Asie Belgie Bulharsko Česká republika Estonsko Finsko Francie Irák Irsko Itálie Jižní Afrika Jordánsko Katar Litva Lotyšsko Lucembursko Maďarsko Mauricius Mozambique Německo Nizozemsko Polsko Portugalsko Rakousko Rumunsko Saudská Arábie Slovensko Španělsko Spojené arabské emiráty Spojené království Spojené státy americké Švédsko Švýcarsko Tunisko Zbytek světa cs Menu Cestina Nová úprava rozvodu a péče o děti Domů Zdroje Insights Domů Zdroje Insights Nová úprava rozvodu a péče o děti Nová úprava rozvodu a péče o děti 27. listopadu 2025 Česká republika Česká republika Česká republika Od 1. ledna 2026 vstupuje v účinnost rozsáhlá novela občanského zákoníku a souvisejících předpisů, která zásadně mění pravidla pro rozvod manželství a úpravu poměrů k nezletilým dětem. Procesní změny v rozvodu Dosavadní „nesporný rozvod“ se nově označuje jako smluvený rozvod. U sporného rozvodu, kdy návrh podá jen jeden z manželů, soud nově zjišťuje pouze existenci rozvratu manželství; příčiny rozvratu – kromě zákonných výjimek – už nikoliv. Pro smluvený rozvod už není nutné prokazovat, že manželé spolu nežijí alespoň půl roku. Spojení rozvodového a opatrovnického řízení Pokud mají manželé nezletilé dítě, rozhodne soud o rozvodu i o úpravě péče v jednom řízení, čímž odpadne dosavadní rozdělení řízení. V řízeních zahájených před účinností novely dojde ke spojení opatrovnického řízení s řízením o rozvodu, ledaže by v řízení o péči o nezletilé dítě došlo již k vyhlášení rozhodnutí. Nová koncepce péče o děti Ruší se rozlišování mezi výlučnou, střídavou a společnou péčí. Pokud se rodiče na péči nedohodnou, soud již nebude rozhodovat o „svěření do péče“, ale stanoví rozsah (např. konkrétní dny) péče každého z rodičů. Rodiče mají povinnost udržovat osobní i nepřímý styk s dítětem (telefon, online) a sdílet podstatné informace o dítěti. Soud může rozhodnout o podmínkách styku, tedy kde k němu má dojít a může určit i osoby, které se smějí, případně nesmějí styku účastnit. Novela výslovně zakotvuje povinnost rodičů pečovat o děti bez použití tělesných trestů, působení duševního strádání či jiných ponižujících opatření. Rodičovská odpovědnost Soud může rozhodnout o pozastavení rodičovské odpovědnosti v případech, kdyby v důsledku jejího výkonu byl narušen citový nebo psychický vývoj dítěte. Výživné Soud bude při stanovení výživného zohledňovat budoucí očekávané změny, např. nástup do školy. Rodič může postoupit za úplatu pohledávku na výživné. Soudní poplatky a další změny Soudní poplatek za smluvený rozvod zůstává 2 000 Kč, zatímco za sporný návrh se zvyšuje na 5 000 Kč. Společnost Eversheds Sutherland věnuje veškerou přiměřenou péči tomu, aby materiály, informace a dokumenty, mimo jiné články, zpravodaje, zprávy a blogy (dále jen "materiály") na webových stránkách společnosti Eversheds Sutherland byly přesné a úplné. Materiály jsou však poskytovány pouze pro obecné informační účely, nikoliv za účelem poskytování právního poradenství, a nemusí nutně odrážet současné právní předpisy. Materiály by neměly být chápány jako právní poradenství v jakékoli záležitosti. Materiály nemusí odrážet nejaktuálnější právní vývoj. Obsah a výklad Materiálů a právo, kterým se Materiály zabývají, podléhají revizi. Neposkytuje se žádné výslovné ani implicitní prohlášení nebo záruka ohledně přesnosti nebo úplnosti Materiálů, a proto by se na ně nemělo spoléhat. Společnost Eversheds Sutherland se zříká veškeré odpovědnosti za kroky učiněné nebo neučiněné na základě jakéhokoli nebo celého obsahu Materiálů v maximálním rozsahu povoleném zákonem. Materiály nejsou zamýšleny jako vyčerpávající nebo jako rady, na které se můžete spoléhat. Jakoukoli konkrétní právní záležitost byste měli vždy konzultovat s vhodně kvalifikovaným právníkem/advokátem. Jakékoli názory vyjádřené v materiálech jsou názory jednotlivých autorů a nemusí odrážet názory společnosti Eversheds Sutherland nebo jakéhokoli jiného právníka/advokáta. Klíčové kontakty Jaroslav Tajbr Partner Praha, Czech Republic Radoslav Vagaský Senior Associate Praha, Czech Republic Kristina Marhánková Lawyer Praha, Czech Republic Latest Insights legal updates Global Life Sciences & Healthcare Bulletin legal updates Commercially Connected shorts - 3 June 2026 legal updates Transparentnost odměňování se zpožděním – novela zákoníku práce změní pravidla hry legal updates Consumer Lens - Session 1 \| The Rise of European Class Actions Latest News klientské novinky A blueprint for growth: Eversheds Sutherland supports Leonard Design Group restructuring and MBO klientské novinky Next stop, public ownership: Eversheds Sutherland advises DfT on GTR transition zásadní zprávy Eversheds Sutherland strengthens restructuring offering with senior partner appointment zásadní zprávy Eversheds Sutherland strengthens Commercial Advisory practice with technology partner hire Latest Akce a školení virtual \| June 09, 2026 UK employment law training virtual \| June 16, 2026 Nordic (Denmark, Finland, Norway and Sweden) employment law training virtual \| June 23, 2026 Introduction to Swiss employment law virtual \| September 10, 2026 UAE - Employment law in the Dubai International Financial Centre Tabs Label legal updates 03. června 2026 Global Life Sciences & Healthcare Bulletin legal updates 03. června 2026 Commercially Connected shorts - 3 June 2026 legal updates 02. června 2026 Transparentnost odměňování se zpožděním – novela zákoníku práce změní pravi... legal updates 29. května 2026 Consumer Lens - Session 1 \| The Rise of European Class Actions Právní oznámení Všeobecné obchodní podmínky Zásady ochrany osobních údajů Zásady používání souborů cookie LinkedIn Facebook YouTube Připojit se Kontaktujte nás Přihlášení pro klienty Přihlášení pro zaměstnance Odebírat O nás O nás Smysl a hodnoty Odpovědné podnikání Alumni Insights Nástroje pro klienty Akce a školení Business témata Kariéra © Eversheds Sutherland 2026. Všechna práva vyhrazena. Eversheds Sutherland je globální poskytovatel právních služeb, který působí prostřednictvím různých samostatných a odlišných právnických osob. Další informace o těchto subjektech a struktuře Eversheds Sutherlands naleznete na stránce Právní upozornění na této webové stránce. Eversheds Sutherland is the name and brand under which the members of Eversheds Sutherland Limited (Eversheds Sutherland (International) LLP and Eversheds Sutherland (US) LLP) and their respective controlled, managed and affiliated firms and the members of Eversheds Sutherland (Europe) Limited (each an "Eversheds Sutherland Entity" and together the "Eversheds Sutherland Entities") provide legal or other services to clients around the world. Eversheds Sutherland Entities are constituted and regulated in accordance with relevant local regulatory and legal requirements and operate in accordance with their locally registered names. The use of the name Eversheds Sutherland, is for description purposes only and does not imply that the Eversheds Sutherland Entities are in a partnership or are part of a global LLP. The responsibility for the provision of services to the client is defined in the terms of engagement between the instructed firm and the client. For further information about these Eversheds Sutherland Entities and Eversheds Sutherlands’ structure please see the Legal Notices page of this website.

Od 1. ledna 2026 vstupuje v účinnost rozsáhlá novela občanského zákoníku a souvisejících předpisů, která zásadně mění pravidla pro rozvod manželství a úpravu poměrů k nezletilým dětem.

Procesní změny v rozvodu

Dosavadní „nesporný rozvod“ se nově označuje jako smluvený rozvod.
U sporného rozvodu, kdy návrh podá jen jeden z manželů, soud nově zjišťuje pouze existenci rozvratu manželství; příčiny rozvratu – kromě zákonných výjimek – už nikoliv.
Pro smluvený rozvod už není nutné prokazovat, že manželé spolu nežijí alespoň půl roku.

Spojení rozvodového a opatrovnického řízení

Pokud mají manželé nezletilé dítě, rozhodne soud o rozvodu i o úpravě péče v jednom řízení, čímž odpadne dosavadní rozdělení řízení.
V řízeních zahájených před účinností novely dojde ke spojení opatrovnického řízení s řízením o rozvodu, ledaže by v řízení o péči o nezletilé dítě došlo již k vyhlášení rozhodnutí.

Nová koncepce péče o děti

Ruší se rozlišování mezi výlučnou, střídavou a společnou péčí. Pokud se rodiče na péči nedohodnou, soud již nebude rozhodovat o „svěření do péče“, ale stanoví rozsah (např. konkrétní dny) péče každého z rodičů.
Rodiče mají povinnost udržovat osobní i nepřímý styk s dítětem (telefon, online) a sdílet podstatné informace o dítěti.
Soud může rozhodnout o podmínkách styku, tedy kde k němu má dojít a může určit i osoby, které se smějí, případně nesmějí styku účastnit.
Novela výslovně zakotvuje povinnost rodičů pečovat o děti bez použití tělesných trestů, působení duševního strádání či jiných ponižujících opatření.

Rodičovská odpovědnost

Soud může rozhodnout o pozastavení rodičovské odpovědnosti v případech, kdyby v důsledku jejího výkonu byl narušen citový nebo psychický vývoj dítěte.

Výživné

Soud bude při stanovení výživného zohledňovat budoucí očekávané změny, např. nástup do školy.
Rodič může postoupit za úplatu pohledávku na výživné.

Soudní poplatky a další změny

Soudní poplatek za smluvený rozvod zůstává 2 000 Kč, zatímco za sporný návrh se zvyšuje na 5 000 Kč.

Společnost Eversheds Sutherland věnuje veškerou přiměřenou péči tomu, aby materiály, informace a dokumenty, mimo jiné články, zpravodaje, zprávy a blogy (dále jen "materiály") na webových stránkách společnosti Eversheds Sutherland byly přesné a úplné. Materiály jsou však poskytovány pouze pro obecné informační účely, nikoliv za účelem poskytování právního poradenství, a nemusí nutně odrážet současné právní předpisy. Materiály by neměly být chápány jako právní poradenství v jakékoli záležitosti.

Materiály nemusí odrážet nejaktuálnější právní vývoj. Obsah a výklad Materiálů a právo, kterým se Materiály zabývají, podléhají revizi.

Neposkytuje se žádné výslovné ani implicitní prohlášení nebo záruka ohledně přesnosti nebo úplnosti Materiálů, a proto by se na ně nemělo spoléhat. Společnost Eversheds Sutherland se zříká veškeré odpovědnosti za kroky učiněné nebo neučiněné na základě jakéhokoli nebo celého obsahu Materiálů v maximálním rozsahu povoleném zákonem. Materiály nejsou zamýšleny jako vyčerpávající nebo jako rady, na které se můžete spoléhat. Jakoukoli konkrétní právní záležitost byste měli vždy konzultovat s vhodně kvalifikovaným právníkem/advokátem.

Jakékoli názory vyjádřené v materiálech jsou názory jednotlivých autorů a nemusí odrážet názory společnosti Eversheds Sutherland nebo jakéhokoli jiného právníka/advokáta.